Datum:  18.02.2024
Standort: 

Köln, NW, DE, 51149

Unternehmen:  DEUTZ AG

 

 

Segment Manager (m/w/d) AGRI 

 

Icon Standort:  Köln, HQ
Icon Eintrittsdatum: ab sofort
Icon Arbeitszeit: 40
Icon Befristung: unbefristet

 

 

 

 

 

 

 

 

DEUTZ steht für Antriebe, die Fahrzeuge und Maschinen auf der ganzen Welt bewegen. Das ist unser Kerngeschäft und unsere Leidenschaft. Diese Leidenschaft teilen weltweit rund 5.000 Mitarbeiter:Innen in unseren produzierenden und administrativen Bereichen.

Dabei denken wir über den klassischen Verbrennungsmotor hinaus: Gemeinsam arbeiten wir daran, unser Produktportfolio stetig weiterzuentwickeln – durch höchste Qualitätsstandards, Emissionsoptimierung, klimaneutrale Antriebssysteme und innovative Lösungen.

Schon heute sorgen wir so als Team jeden Tag dafür, dass die Welt mit den Anforderungen von morgen in Bewegung bleibt. 

 

Das erwartet dich bei uns:

  • Erstellung und Verantwortung der segmentspezifischen Vertriebsstrategie für das Segment Agri auf Basis allgemeiner und globaler Vorgaben von Markt, Kunde und Vorstand
  • Systematischer Aufbau, Ausbau und Weiterentwicklung des Segmentes Agri in der Abteilung Business Development
  • Umsetzung strategischer Initiativen in dem Segment in Abstimmung mit der Strategieabteilung
  • Neukundenakquisition und Erstkundengespräche in dem Segment in Abstimmung mit den Regionen zum Ausbau des vorhandenen Kundenstamms
  • Überwachung und Kommunikation von Kunden- und Branchenstrategien, Aktivitäten, technischen Anforderungen und Trends im Marktsegment
  • Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen einschließlich realisierbarer Preisniveaus bzw. Zahlungsbereitschaft zur Ermittlung von Marktpotentialen
  • Durchführung von neuen Whitespace-Aktivitäten zur Umsatz- und Absatzsteigerung in gezielten Anwendungsbereichen oder Produktkategorien
  • Durchführung von Kundeninnovationsmeetings, Techdays, Roadshows bei vorhandenen IKA aber auch bei Neukunden in strategischen Segmenten
  • Beratung der Vertriebsregionen und zentraler DEUTZ AG Bereiche mit Segment- und kundenspezifischem Know-How
  • Identifizierung neuer Marktchancen gemeinsam mit der Abteilung Merger & Acquisitions
  • Unterstützung der Regionen bei der Erarbeitung und Umsetzung strategischer Ziele für die Globalen Key Accounts
  • Koordination strategischer Preisfreigaben in Abstimmung mit den Regionen für neue Produkte und Lösungen
  • Koordination von Wirtschaftlichkeitsbewertungen zwischen Regionen und Controlling
  • Kontinuierliche Optimierung der Abläufe in Zusammenarbeit mit den Vertriebsorganisationen und internen, zentralen Abteilungen wie Controlling, Service, Produktmanagement etc. 

 

 

Das zeichnet dich aus:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
  • Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrungen im Vertrieb und Business Development für technische Produkte im B2B Markt
  • Fundierte, detaillierte und globale Kenntnisse des Marktes für Landwirtschaftsmaschinen
  • Begeisterung für die technologischen und sozialen Aspekte des Übergangs zu einer nachhaltigen Zukunft
  • Stärke bei der Initialisierung und dem Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen zu Kunden
  • Verbindliches Auftreten, hohe Kommunikationsbereitschaft und selbständige Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und eine hohe Belastbarkeit 
  • Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent 
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Sehr gute MS Office Anwendungskenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel
  • Gute Kenntnisse in SAP

 

 

Das bieten wir:

  • 30 Tage Urlaub
  • Betreuungsangebot für U3 Kinder in der Deutz-Tagespflege
  • Moderne Arbeitsmittel für ein effizientes Arbeiten
  • Deutschlandticket
  • Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
  • Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
  • Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelände

 

Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

 

Informationen zu deinem Bewerbungsprozess:
 

Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.

Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen steht Dir Nadine Jacqueline Krüger unter der Email career@deutz.com zur Verfügung. ID: 2205 

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams!
 

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