• Für dich sind Digitalisierung, Industrie 4.0 und new work keine Buzzwords, sondern eine Lebenseinstellung. Du verstehst die Hintergründe und brennst dafür
• Du lebst am Puls des digitalen Zeitalters und willst entscheidend dabei helfen das DEUTZ Controlling für die Zukunft fit zu machen
• Du übernimmst die eigenverantwortliche Führung von Digitalisierungsprojekten in unterschiedlichen Softwareanwendungen (SAP BW, SAC, MS Sharepoint, weiter Office Produkte)
• Dabei bildest du die Schnittstelle zwischen dem Controlling und der IT
• Außerdem übernimmst du selbstständige Programmiertätigkeiten und fungierst als First Level Support für die Kollegen im Controlling
• Eine Softwarelösung kann nur so gut sein, wie die Schulung der Anwender. Auch dies liegt in deiner Verantwortung
• Wir wollen vorne mit dabei sein, was digitale Lösungen angeht, also nur her mit den guten Ideen. Geboten wird dir eine Umgebung, in der du testen und ausprobieren kannst
• Das Team um dich herum ist jung, international und dynamisch und nutzt moderne Arbeitsmethoden, ideale Voraussetzungen, um sich weiterzuentwickeln

Das zeichnet dich aus:

• Du musst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium verfügen. (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen)
• Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikation stehen bei uns im Vordergrund
• Aufgrund der Internationalität unseres Teams sprechen wir im Team Englisch. Die Sprache musst du fließend beherrschen
• Große Datenmengen begeistern dich? Genauso hast du eine Affinität für Zahlen? Dann bist du bei uns richtig
• Die tägliche Arbeit auf der Projektseite findet in SAP R3, SAP BW und SAC statt. Du bist mit diesen Systemen bereits vertraut und bringst Programmierfähigkeiten mit
• Durchsetzungsvermögen, analytische Fähigkeiten und eine hohe Belastbarkeit sind für dich selbstverständlich
• Wir erwarten von dir, dass du gerne neue Ideen und Methodiken ausprobierst und umsetzt
• Im Idealfall hast du bereits in Projekten gearbeitet und bringst erste Erfahrungen aus dem Controlling mit. Auf jeden Fall solltest du bereits in einem der beiden Berufsfelder 3 Jahre gearbeitet haben

Das bieten wir:

• 35 Stunden / Woche (Vollzeit) plus persönliches Arbeitszeitkonto und flexiblem Gleitzeitmodell
• Attraktive Vergütung nach Metall-Tarifvertrag NRW, inklusive Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Umfangreiches Angebot an Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betreuungsangebot für U3 Kinder in der DEUTZ-Tagespflege
• Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
• Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
• Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelände
• Fahrradleasing Angebot und vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze
• Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft

Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Informationen zu deinem Bewerbungsprozess:
 

Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.

Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen steht dir Sina Aboltakhti unter der Email career@deutz.com zur Verfügung. ID: 2602